2023年5月28日，由北京听力协会主办的“2023北京国际听力学大会”在北京国际会议中心圆满结束。本届大会邀请了来自美国、加拿大、丹麦、葡萄牙等海内外共50余位专家学者参与主题分享，共有4场主题报告、2场圆桌论坛、1场案例专场。在此，我们将学术演讲与讨论的精彩内容整理并分享，希望能推动行业专业发展。
5月27日下午，2023北京国际听力学大会案例专场辩论赛圆满举行，跟小编一起来回顾一下现场的盛况吧~
看民间高手强强过招，与行业大咖齐聚一堂！作为专为验配师“量身定制”的舞台，“助听器验配师案例专场”首次亮相2023北京国际听力学大会。除了经典案例分享的传统形式，主创团队更精心策划了一场别开生面的“辩论会”，一起探讨“未来验配师的专业发展道路”，分享作为验配师的骄傲与喜悦。
红方 | 以人为本
红方以“以人为本”为辩题，对以人为本概念进行重申，强调以人为本是以人为主体的实施，注重个人感受，便于效果评估，提出未来听力师发展方向是以人为本。
一辩蔡艳枚老师
以人为本是验配师专业发展之路，是生物—心理—社会医学模式的实践，邀请患者及其身边人一同参与进来，更有利于了解患者情况（生理以及人文情况都包含在内），使患者接受度、满意度更高。通过开放式主动式问题，了解患者，从而真正解决患者问题。
二辩王亚锟老师
重申以人为本概念，强调以人为本是以人为主体的实施。以人为本能够了解患者对助听器的佩戴意愿、理念与想法，能够做到共情，从而引导患者做出选择。
以人为本概念核心包括了解患者一系列需求，会针对个性特点来进行治疗。
以人为本不是家长式指导，能够及时找到患者的需要，及时进行更换。
三辩田宏斌老师
循证验配的过程中，以人为本也很重要。以人为本在帮助患者进行治疗的选择。听力恢复是一种慢病管理，以人为本更重要，能注重个人感受，便于效果评估。更适合以后未来验配师专业发展：数据收集比较长、方式更为新、受特殊影响小。
基于经验、基于患者想法，循证包含以人为本，也意味着他少不了以人为本。
一线验配师：能够解决患者真正的幸福感。
结辩张丽萍老师
以人为本、整体性角度考虑，并不只是说，是循证的升华，来源于医学模式的转化，关注生理心理社会的需要。
戴助听器，只是治疗的开始，听力恢复更像慢病治疗过程，不断让患者注意到重要性，不断提高患者重视度。
以人为本的验配过程是传统医学模式的扩大，不是某一个阶段的工具。需要开放式、反思式的沟通，不断改善结果、提高满意度，确保高效医疗保健、个人支持系统完善、提高生活质量，降低时间成本，提高助听的有效性。
蓝方 | 循证验配
蓝方以“循证验配”为辩题，首先以分享案例入题，通过案例分析对循证验配观点进行阐述，以一定的数据和案例总结，强调循证验配是未来助听器验配师发展之路正确选择。
一辩广华平老师
首先以分享案例入题，在调整助听器时分别从以人为本和循证验配的角度进行分析。之后详细介绍了循证验配的原则(寻找调试依据进行调整) 、循证验配在验配之前寻找科学依据再调试。
二辩龚松阳老师
先进行了具体的案例分析(已配助听器的用户且各项指标都正常，但用户认为不满意，从以人为本角度分析为：未习惯；从循证验配则是：找寻依据，利用专业知识与技术，控制助听器UCL，调节 MPO) 。通过详细的例子，让我们看到，循证验配在验配过程中的优点。
三辩齐力老师
先说明循证医学是以人为本的第一关键，并指出“看不见的病人”(病人家属）也包含在循证验配里，更强调了以人为本是循证医学的基本原则，最后提到听力筛选计划(已确定听力损失、家长不配合)，循证验配是以人为本的升华。
结辩蒋雯老师
AI能提供许多数据，但有些经验是AI无法掌握的，这是其无法取代验配师的原因。循证验配是以人为本了解用户满意度，以循证验配挖掘基本问题。循证验配的一条标准便是，会根据每个人不同需求调节，循证医学在不断改进和验证，有实证依据。最后重申循证医学包含了以人为本。
作为专为验配师“量身定制”的舞台，“助听器验配师案例专场”将作为北京国际听力学大会的保留单元，期待更多验配师参与进来。点击这里，立刻参与2024北京国际听力学大会案例专场，更多福利等你解锁！
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编辑：白颖轩&米玛玉珍
排版：洪昊辰
